O mais
comum, é a insubordinação. Passar por cima de um chefe é o exemplo
clássico. "Isso não é positivo e é o que mais acontece", afirma Cid.
Na outra
ponta, o comportamento considerado inadequado mais raro é o profissional não se
vestir apropriadamente.
A postura
inadequada mais comum entre os profissionais mais seniores, ela afirma, é que
eles são muito impositivos. E entre os jovens, falar mal do trabalho e ficar
contrariados com questões pequenas.
Veja a
lista
1- Falar
de assuntos pessoais no trabalho
2- Roupas inadequadas no escritório
3- Postura
4- Críticas em público
5- Falta de Pontualidade
6- Falar mal da empresa
7- Desrespeitar a hierarquia
8- Impor pensamentos ideais
9- Ausência de feedback
10- Atmosfera negativa
Fonte Internet Folha de São Paulo empregos e carreiras
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2- Roupas inadequadas no escritório
3- Postura
4- Críticas em público
5- Falta de Pontualidade
6- Falar mal da empresa
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